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Entreprises clientes : vous souhaitez rapidement et facilement entamer une collaboration avec un candidat que vous connaissez ou dont vous avez validé le profil sans toutefois l’embaucher, alors le portage salarial s’avère être une solution idéale.

Candidats : vous souhaitez allier les avantages de la création d’entreprise (indépendance, liberté) sans toutefois en subir les contraintes (démarches de création parfois lourdes, tâches administratives nombreuses, etc.), alors le portage salarial est une solution pertinente. En travaillant avec Imagreen en portage salarial, vous n’êtes pas tenu de créer votre propre structure juridique et vous vous épargnez les obligations du chef d’entreprise (obligations sociales, fiscales et comptables).